Ceuta da la bienvenida institucional al I Foro Mujeres y Empleo apelando a la “igualdad real”

El Salón del Trono del Palacio Autonómico ha acogido este miércoles a las 18:00 horas el acto institucional de bienvenida a ponentes y participantes del I Foro Mujeres y Empleo, un encuentro organizado por el Centro Asesor de la Mujer y ETEOS Formación y Desarrollo. La ceremonia ha contado con la presencia de las directoras generales de Igualdad, Malika Al Lal, y de Servicios Sociales, Adela Nieto, en representación de la consejera de Sanidad y Servicios Sociales, Nabila Benzina.

El foro, que se desarrollará este jueves en el Salón de Actos del Museo de las Murallas Reales desde las 09:00 hasta las 18:30 horas, tiene como objetivo principal crear un espacio de reflexión, debate y propuestas en torno al papel de la mujer en el mercado laboral actual, con la participación de profesionales, responsables institucionales y representantes del ámbito empresarial, educativo y social.

Durante el acto de bienvenida, el director de ETEOS Formación y Desarrollo, José Carlos Navas, subrayó el carácter estratégico del foro como ejemplo de colaboración institucional. “Hay dos consejerías que se unen, no solo de palabra, sino en una acción conjunta real. Esta es la línea que se debe comunicar hoy día desde la política, la empresa y la sociedad: unir esfuerzos para avanzar en igualdad e inclusión”, afirmó.

Navas insistió en que el foro no es simplemente una jornada informativa, sino un espacio abierto de participación: “Un foro es un lugar donde la sociedad está llamada a involucrarse. No se trata solo de escuchar, sino de proponer, de intervenir, de crear nuevas ideas que puedan materializarse”.

A lo largo de su intervención, también destacó el compromiso del equipo organizador, compuesto por hombres y mujeres “que creen firmemente que otra sociedad más justa e inclusiva es posible”, y puso de relieve que el enfoque del evento es generar propuestas viables, alejadas de modelos obsoletos y centradas en las necesidades reales de las mujeres hoy. “Muchas veces no faltan fondos, sino ideas efectivas que puedan implementarse”, puntualizó.

El foro abordará temáticas clave a través de cuatro grandes bloques organizados en mesas redondas: programas de formación y empleo; profesionalización y activismo; estrategias de empleabilidad en el ámbito empresarial; y voces femeninas en el mundo laboral. Entre las participantes destacan la vicepresidenta de la Cámara de Comercio de Madrid, Eva Serrano; la cantante y activista Cristina del Valle; y representantes locales como Carmen Fernández (orientadora laboral) y Cristina Díaz (directiva del sector logístico), entre muchas otras.

José Carlos Navas también quiso enfatizar el enfoque inclusivo del foro, recordando que “la igualdad no es solo cosa de mujeres”, e hizo un llamamiento a la participación masculina. “Este tipo de encuentros no servirán de nada si no se cuenta con los hombres. Solo juntos acabaremos con las desigualdades”.

Una de las ponentes, Ángeles Isac García, coordinadora del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) en Jaén, expresó su “profundo reconocimiento a la labor que se realiza en Ceuta” y trasladó su agradecimiento al Gobierno de la Ciudad Autónoma. “Es un honor poder trabajar por la igualdad real, que es un sueño que embarga el espíritu cuando vemos que ayudamos a rescatar a mujeres de situaciones difíciles”, señaló.

Isac hizo hincapié en la necesidad de una transversalidad real en la aplicación de políticas de igualdad en todas las consejerías, y recordó que la verdadera transformación solo será posible si se garantiza a las mujeres independencia económica mediante la formación y el empleo. “Si no conseguimos recuperar a esas mujeres desde la economía y la inserción laboral, siempre quedará una asignatura pendiente”.

Lanzó un mensaje de fuerza y esperanza: “Vamos a ondear con fuerza, desde este estrecho, la bandera de la igualdad. Luchar contra la violencia de género es un reto apasionante, aunque muchas veces frustrante, pero es el camino que debemos seguir”.

El evento, que ha sido ampliamente respaldado por instituciones públicas y privadas, espera convertirse en un referente regional y nacional en la promoción de políticas activas de igualdad de oportunidades laborales entre mujeres y hombres.

La jornada del jueves servirá para recoger no solo experiencias profesionales, sino también propuestas que serán elevadas a las autoridades competentes con el fin de valorar su viabilidad e implementación. Desde la organización se ha reiterado el objetivo de que el foro no quede en una mera declaración de intenciones, sino que sirva como punto de inflexión para diseñar y ejecutar acciones concretas que repercutan positivamente en la vida de las mujeres ceutíes.

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