Buscan a 100 trabajadores para una de las fábricas de Renault: sueldo de 2.000€

La multinacional de recursos humanos Randstad ha lanzado una nueva oferta de empleo que te da la oportunidad de formar parte de la planta de Renault en Valladolid. La empresa busca 100 operarios para el sector de la automoción que se integrarán directamente en la plantilla de Renault, a pesar de que el proceso de selección y gestión está a cargo de Randstad. Los seleccionados podrán optar a un salario de hasta 25.000 euros brutos anuales, lo que se traduce en 2.083 euros brutos al mes, en el caso de 12 pagas.

Detalles del proceso de selección

La planta de Renault en Valladolid, que produce más de 1,5 millones de motores al año, ha contado con la colaboración de Randstad para gestionar la contratación de personal debido al aumento de carga de trabajo. Los 100 operarios que se incorporen realizarán diversas tareas dentro de la cadena de producción de vehículos, tales como:

• Atornillado y ensamblaje de piezas
• Cableado y manipulación
• Montaje de componentes en el proceso de fabricación

No se requiere experiencia previa, aunque se valorará la destreza manual y el manejo de herramientas fuera del ámbito profesional. Además, Renault ofrece a los nuevos empleados una serie de beneficios adicionales, tales como:

• Transporte gratuito desde diferentes puntos de Valladolid hasta la fábrica
• Descuentos en la compra de vehículos
• Ayuda económica para gastos escolares
• Un entorno laboral dinámico y un equipo comprometido

Salario y condiciones laborales

Los puestos ofertados son temporales, a jornada completa, con horarios flexibles para favorecer la conciliación de la vida laboral y personal. En cuanto al salario, los operarios recibirán entre 20.084 y 25.000 euros brutos anuales (equivalente a un sueldo mensual de entre 1.673 y 2.083 euros brutos).

¿Cómo postularse?

Si cumples con el perfil que busca Renault y te interesa esta oferta de empleo, sigue estos pasos para enviar tu currículum:

1. Accede al portal de empleo de Randstad.
2. Haz clic en "Inscríbete" y selecciona la opción "Crea una cuenta".
3. Completa el formulario con tus datos y adjunta tu CV.

Una vez que envíes tu candidatura, si tu perfil es el adecuado, un responsable de personal se pondrá en contacto contigo para continuar con el proceso de selección. Si no eres seleccionado, también podrás consultar otras ofertas de empleo disponibles.

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