Un Primero de Mayo que mira de reojo la desigualdad social

Día del Trabajo

CCOO y UGT salen hoy a la calle para defender la negociación colectiva y el pago del plus de residencia sin olvidar la exclusión en la que viven miles de ceutíes

Los secretarios generales de UGT, Yolanda Aparicio, y CCOO, Ángel Lara, en la sede de los sindicatos
Los secretarios generales de UGT, Yolanda Aparicio, y CCOO, Ángel Lara, en la sede de los sindicatos | JIM
A.F.C.
01 may 2026 - 08:39

Los sindicatos enfrentan el Primero de Mayo con una plataforma de reivindicaciones que no difiere en lo sustancial de la que han venido planteando en años anteriores. Con un descenso progresivo de las cifras de paro registrado -en marzo se estabilizó por debajo de los 9.000 con unos datos que mejoraban en un 3,2% los del mismo mes de 2025- y un incremento de las afiliaciones a la Seguridad Social, el escenario, pese a todo, no invita a la complacencia. Hace apenas unos días, la Encuesta de Población Activa (EPA) estimaba en el 26,1% la tasa de desempleo en la ciudad.

Los sindicalistas tomarán las calles del país a mediodía de hoy bajo el lema “Derechos, no trincheras: salario, vivienda y democracia”. La convocatoria de este año propone una movilización que va más allá de las demandas estrictamente laborales para ahondar en la precariedad de las vidas de millones de trabajadores y en los riesgos de involución que se ciernen sobre las sociedades democráticas.

Esta mirada amplia con la que CCOO y UGT han llamado a los españoles a movilizarse no oculta los problemas que siguen arrastrando los trabajadores en Ceuta. Las reivindicaciones de las organizaciones sindicales continúan empantanadas en lo más básico: la negociación colectiva.

La renuencia de la patronal a pactar la actualización de convenios, que en algunos casos no se renuevan desde hace años, ha enrarecido las relaciones entre los sindicatos y los representantes de los empresarios. Tras las extenuantes negociaciones que alumbraron el nuevo convenio colectivo de la hostelería, la Confederación de Empresarios de Ceuta (CECE) se ha negado a abrir la mesa de negociación que debería regular las condiciones laborales en el comercio.

El desbloqueo de los convenios pendientes de negociación y la desregularización de las condiciones de trabajo de muchas empresas locales no copan, con todo, el protagonismo este Primero de Mayo. La aplicación del plus de residencia a todas las empresas del sector privado ha vuelto a cobrar en estos días un protagonismo que, por otro lado, nunca había perdido del todo.

A apenas tres días de la celebración del Primero de Mayo, la CECE hacía público un comunicado en el que expresaba su rechazo frontal a aceptar que el plus quede contabilizado fuera del salario mínimo. Los sindicatos han criticado reiteradamente la pretensión de que este complemento sea tenido en cuenta para el cálculo de las retribuciones básicas, lo que, en la práctica, supondría no percibirlo. Por eso, las centrales sindicales recibían con agrado las recientes manifestaciones del delegado del Gobierno, Miguel Ángel Pérez Triano, en las que afirmaba que el plus sería excluido del SMI.

La reacción de la patronal no se hizo esperar. La CECE elaboraba sus propias cuentas para concluir que una medida como esta acabaría por afectar a 3.100 trabajadores del sector privado generando un sobrecoste para las empresas superior a los 12 millones de euros anuales.

Más allá de todos estos contenciosos, el Día del Trabajo se celebra este año en Ceuta con el debate abierto en torno al camino que ha de seguir la economía ceutí. La apuesta de la Ciudad y los empresarios por promover un modelo asentado en los sectores tecnológicos -que, en realidad, en Ceuta actualmente se reducen a las empresas de juego online- es contemplada con cierto recelo por los representantes sindicales. Las autoridades locales se mantienen firmes en su resolución, y tratan de defenderla con datos: el sector del juego online representa ya el 12% del PIB ceutí y su actividad ha generado más de 1.200 empleos directos.

A la espera de que el tiempo resuelva si el camino elegido por la Ciudad para la economía local es el correcto, los sindicatos prefieren seguir incidiendo en las situaciones de vulnerabilidad social que se siguen registrando en muchas de las barriadas ceutíes. Un escenario que trae causa de un desempleo crónico -especialmente preocupante entre los sectores de edad más jóvenes-, la pobreza material, las precariedad laboral, la exclusión educativa y habitacional o la desigualdad de oportunidades.

También te puede interesar

Lo último

stats