CCOO celebra el nuevo convenio colectivo de AMGEVICESA

La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras (CCOO) en Ceuta ha mostrado su satisfacción tras la publicación, este 1 de julio de 2026, del nuevo Convenio Colectivo de AMGEVICESA en el Boletín Oficial de la Ciudad de Ceuta.

Desde la organización sindical han subrayado que este hito culmina un intenso proceso de negociación en el que la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Ceuta ha desempeñado un papel protagonista en la defensa de los intereses de la plantilla, gracias a su condición de fuerza mayoritaria en el comité de empresa.

Según ha explicado el sindicato, durante los últimos meses se ha trabajado de forma detallada en la revisión del articulado del convenio, con el objetivo de modernizar su contenido, adaptarlo a la normativa vigente y lograr mejoras sustanciales en las condiciones laborales de los trabajadores y trabajadoras de la empresa.

Entre los avances más destacados se encuentra la garantía del 100% de las retribuciones en determinados supuestos de incapacidad temporal contemplados en el convenio, la ampliación de las vacaciones para distintos colectivos y la incorporación de nuevas medidas de conciliación de la vida laboral y familiar.

Uno de los elementos más relevantes del nuevo acuerdo es la aprobación del primer Catálogo de Puestos de Trabajo de AMGEVICESA, una reivindicación histórica de CCOO que permitirá consolidar funciones, clarificar la estructura organizativa y aportar mayor seguridad jurídica tanto a la plantilla como a la propia empresa.

El convenio también introduce mejoras en materias como la jornada laboral, la clasificación profesional, los permisos, la organización del trabajo y la regulación de complementos retributivos, consolidando derechos que hasta ahora no contaban con un respaldo convencional suficiente.

Desde CCOO han puesto en valor el trabajo desarrollado por sus representantes durante toda la negociación, destacando meses de reuniones, análisis jurídicos y propuestas encaminadas a lograr un convenio “útil, moderno y adaptado a la realidad laboral” de la empresa.

La publicación oficial del texto marca el cierre de la fase negociadora, aunque el sindicato ha señalado que a partir de ahora se abre una etapa clave para velar por su correcta aplicación y exigir el cumplimiento íntegro de todos sus artículos.

Finalmente, la organización sindical ha reafirmado su compromiso de seguir trabajando desde el diálogo y la negociación para continuar mejorando las condiciones laborales en AMGEVICESA y defender los derechos de su plantilla.