CCOO reclama elevar el plus de vinculación para que la bonificación del 75% llegue a las nóminas

CCOO reclama que el incremento de la bonificación de las cuotas a la Seguridad Social para las empresas de Ceuta tenga también una repercusión directa en las nóminas de los trabajadores mediante el aumento del plus de vinculación. El sindicato considera que la ampliación de la bonificación hasta el 75% no puede traducirse únicamente en un incremento del beneficio empresarial.

La organización recuerda que el Real Decreto-ley 22/2026, de 1 de septiembre, modifica el artículo 31 del Real Decreto-ley 1/2023 y eleva hasta el 75% la bonificación de las cuotas empresariales a la Seguridad Social. Según CCOO, esta medida ya había sido planteada por sindicatos, patronal, Cámara de Comercio y Ciudad Autónoma en el marco de la Mesa por el Diálogo Social de Ceuta.

CCOO sostiene que este aumento debe tener su correspondiente reflejo en el plus de vinculación, actualmente fijado en el 8% del salario base en los convenios colectivos de la ciudad. El complemento se estableció a raíz del acuerdo alcanzado el 19 de enero de 2012 entre sindicatos, patronal y administraciones públicas sobre la aplicación de bonificaciones en las cuotas a la Seguridad Social en Ceuta y Melilla.

Durante las reuniones de la Mesa por el Diálogo Social se llegó a valorar, según CCOO, la posibilidad de elevar el plus de vinculación hasta el 16% en caso de que la bonificación empresarial alcanzara el 75%. El sindicato considera que, en cualquier caso, el incremento del complemento debería guardar al menos una relación proporcional con la mejora obtenida por las empresas.

“Esto no puede ser así”, sostiene CCOO, que considera necesario que el aumento de la bonificación “encuentre su traslación en el plus de vinculación” para que los trabajadores puedan percibir sus efectos directamente en sus nóminas. De lo contrario, advierte, “sólo se estaría incrementando el beneficio empresarial”.

Para abordar esta cuestión, CCOO recuerda que solicitó el pasado 3 de agosto al presidente de la Ciudad, Juan Vivas, la convocatoria urgente de la Mesa por el Diálogo Social, una reunión que, según el sindicato, todavía no se ha producido. La organización reclama que el encuentro incluya en su orden del día el debate sobre el incremento del plus de vinculación.

El sindicato también reclama a la patronal que acuda a esa reunión con “voluntad negociadora” y que se actúe con celeridad para aplicar el porcentaje que finalmente se acuerde, recuperando, a su juicio, el espíritu del acuerdo alcanzado en 2012.

CCOO valora positivamente, por otra parte, otros dos cambios introducidos en el artículo 31 del Real Decreto-ley. El primero es la desvinculación de la bonificación respecto a los Planes Integrales de Desarrollo Socioeconómico de Ceuta y Melilla, al eliminarse la condición que vinculaba su aplicación a la vigencia de estos planes. El sindicato destaca que el plan de Ceuta tenía prevista su finalización el 31 de diciembre de 2026 y considera positivo que la bonificación pueda mantenerse sin una fecha límite asociada a estos programas.

La organización también considera acertada la eliminación de la exclusión del sector de la construcción de edificios, que hasta ahora no podía beneficiarse de esta bonificación. No obstante, CCOO lamenta que esta modificación no haya sido consultada previamente con sindicatos y patronal para analizar qué otros sectores podrían haberse incorporado igualmente al sistema de incentivos.