Exigen la dimisión del jefe de Policía de Ceuta por el “colapso” migratorio

Ceuta/ La Unión Federal de Policía (UFP) ha exigido este lunes la dimisión o destitución del jefe superior de Policía de Ceuta, el comisario principal Eloy Román López, al que responsabiliza del "colapso" que, a juicio del sindicato, atraviesa la Jefatura Superior como consecuencia del incremento de la presión migratoria registrado en los últimos días. La organización sindical sostiene que la situación era "perfectamente previsible" y denuncia la ausencia de planificación y de refuerzos suficientes para hacer frente a la llegada masiva de migrantes.

En un comunicado, la UFP carga directamente contra la gestión de la Jefatura Superior de Policía y afirma que la falta de recursos humanos y materiales está provocando “un riesgo de irregularidades” en la tramitación de los expedientes por infracción de la Ley de Extranjería, además de comprometer el cumplimiento de los protocolos administrativos, humanitarios y de custodia.

El sindicato sostiene que la crisis actual no responde a un hecho inesperado. Recuerda que Ceuta ya vivió un importante episodio migratorio con la llegada de cientos de ciudadanos sudaneses meses atrás y considera que aquel precedente debía haber servido para reforzar los servicios más sensibles de la Jefatura, especialmente la Brigada de Extranjería.

"La falta de planificación ha sido absoluta", denuncia la organización, que asegura que no se adoptó ninguna medida para incrementar la capacidad operativa del personal ni para preparar los dispositivos ante un nuevo aumento de las entradas irregulares. A ello suma la reciente sentencia del Tribunal Supremo que impide las devoluciones inmediatas de migrantes que acceden al territorio nacional por vía marítima, una circunstancia que, según la UFP, hacía todavía más necesario anticipar una respuesta organizativa.

El sindicato sitúa el origen del actual escenario en una combinación de factores: la disminución del control ejercido por Marruecos para impedir las salidas irregulares y el nuevo marco judicial derivado de esa resolución del alto tribunal. A su juicio, ambos elementos han desembocado en una situación que ha desbordado la capacidad de la Jefatura Superior de Policía.

La organización afirma que el aumento de las llegadas ha provocado un "colapso sin precedentes" en las dependencias policiales y denuncia que la única respuesta de la Jefatura ha consistido en redistribuir efectivos procedentes de otras unidades, sin incorporar especialistas en materia de extranjería ni reforzar las áreas más afectadas, como Seguridad Ciudadana, Calabozos, la Oficina de Denuncias y Atención al Ciudadano (ODAC) o la propia Brigada de Extranjería.

Según expone la UFP, esa reorganización interna obliga a funcionarios sin experiencia específica en procedimientos de extranjería a asumir tareas para las que, aseguran, no han recibido formación suficiente ni disponen de los accesos necesarios a las aplicaciones informáticas. El sindicato advierte de que esta situación incrementa el riesgo de errores administrativos y dificulta el cumplimiento de los plazos legales establecidos.

Entre las deficiencias denunciadas figura también el supuesto incumplimiento de algunos de los procedimientos contemplados en el Pacto Europeo de Migración y Asilo durante la fase de triaje de los migrantes recién llegados. La organización sostiene que no se han habilitado intérpretes cualificados para la aplicación del nuevo sistema y que las directrices normativas fueron comunicadas a los agentes el mismo día de su entrada en vigor, sin que existiera una formación previa específica.

Asimismo, la UFP asegura que la sobrecarga de trabajo está afectando a trámites esenciales, como la grabación obligatoria de detenidos en las aplicaciones correspondientes, las notificaciones preceptivas o la coordinación con los abogados del turno de oficio. A su juicio, la plantilla habitual apenas puede asumir "un 30 por ciento del trabajo" generado por el incremento de la presión migratoria.

El comunicado también denuncia las condiciones laborales que soportan los agentes. El sindicato afirma que numerosos policías se ven obligados a prolongar sus jornadas de forma habitual, especialmente durante los fines de semana, sin percibir compensaciones por los servicios extraordinarios realizados. Además, critica que funcionarios de otras unidades hayan tenido que formar de manera urgente a compañeros no especializados para que pudieran asumir funciones relacionadas con extranjería.

La organización extiende sus críticas al estado de algunas dependencias policiales. Como ejemplo, señala que el personal de Policía Científica desarrolla su labor en la zona de reseña sin aire acondicionado, soportando, según denuncia, temperaturas extremas que podrían vulnerar la normativa sobre prevención de riesgos laborales.

Para la UFP, la responsabilidad última de esta situación recae sobre la dirección de la Jefatura Superior. El sindicato sostiene que "nadie ha adoptado medidas reales para reforzar la dotación de recursos", optando, en su lugar, por soluciones organizativas que considera insuficientes para afrontar una presión migratoria de esta magnitud.

La organización recuerda que Ceuta ha afrontado en otras ocasiones episodios de elevada presión migratoria, incluso superiores, sin que, a su juicio, los agentes hubieran experimentado un nivel de "abandono y falta de liderazgo" como el que denuncian actualmente.